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SAS社会保険労務士事務所
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助成金 · 2026/06/01
「ナフサショック」の余波で再注目-通常制度で読み解く「雇用調整助成金」の使い方
「受注はあるのに部材が入らない」—そんな状況に直面している中小企業の事業主・ご担当者の方へ、コロナ特例とは異なる“通常制度”の「雇用調整助成金」のポイントについて解説しています。
賃金 · 2026/05/31
夏季賞与の支給時期を迎えるにあたり、自社の賞与水準を業界平均と比較する際の参考として、厚生労働省「毎月勤労統計調査」から2025年の夏季賞与支給状況をまとめ、解説しています。
助成金 · 2026/05/30
人手不足への対応や技術・ノウハウの継承を目的に、定年の引上げや65歳以上の継続雇用制度を整備しようとしている企業を後押しする「65歳超雇用推進助成金」。その一コース「65歳超継続雇用促進コース」について解説。
障害者 · 2026/05/28
7月から2.5%→2.7%へ— 障害者法定雇用率引上げと計算方法の確認
2026年7月から2.5%→2.7%へ法改正により障害者法定雇用率が引上げされます。その概要と計算方法について解説しています。
2026/05/04
経営者の3割が70歳代以上— 中小企業の事業承継は待ったなしの状況
中小企業庁「令和7年中小企業実態基本調査」から、中小企業経営者の年代別構成が明らかになりました。60歳代が最多で、70歳代以上が3割を占めています。事業承継・後継者育成は多くの中小企業にとって喫緊の課題であることについてデータに基づき解説しています。

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