![『近代中小企業8月号』特集企画~賃金制度の再構築~](https://image.jimcdn.com/app/cms/image/transf/dimension=250x1024:format=jpg/path/sa87ba364b37d4140/image/i55a7f738683edab2/version/1564822757/%E8%BF%91%E4%BB%A3%E4%B8%AD%E5%B0%8F%E4%BC%81%E6%A5%AD8%E6%9C%88%E5%8F%B7-%E7%89%B9%E9%9B%86%E4%BC%81%E7%94%BB-%E8%B3%83%E9%87%91%E5%88%B6%E5%BA%A6%E3%81%AE%E5%86%8D%E6%A7%8B%E7%AF%89.jpg)
『近代中小企業8月号』に弊所代表の執筆記事が掲載されました。
特集企画~賃金制度の再構築~
The title4(P19~23)
「政府主導ではなく自社の未来を託す賃金制度の確立」
詳細につきましては、以下よりご高覧いただければ幸いです。
※ダウンロードも可能です。
内容に関するご質問、具体的なご相談等ございましたら、以下よりお気軽にお寄せください。
「近代中小企業」
発行:中小企業経営研究会
「政府主導ではなく自社の未来を託す賃金制度の確立」
「中小企業では、2021年4月から「同一労働・同一賃金」への対応が必要となります。特に、諸手当が乱立する中小企業の賃金制度はリスクが高い一方で、その見直しにはある程度の期間を要するため、早めの取り組みが求められています。」